PERPUSTAKAAN BESAR AL-FAHD

Perpustakaan Sekolah Islam Al-Fahd

  • Beranda
  • Buku Tamu
  • Informasi
  • Berita
  • Bantuan
  • Pustakawan
  • Daftar Mandiri
  • Web
  • Survei
  • Area Anggota
  • Pilih Bahasa :
    Bahasa Arab Bahasa Bengal Bahasa Brazil Portugis Bahasa Inggris Bahasa Spanyol Bahasa Jerman Bahasa Indonesia Bahasa Jepang Bahasa Melayu Bahasa Persia Bahasa Rusia Bahasa Thailand Bahasa Turki Bahasa Urdu

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

{{tmpObj[k].text}}

Ditapis dengan

  • Tahun Penerbitan
  • Ketersediaan
  • Lampiran
  • Tipe Koleksi
    Lihat Lebih Banyak
  • Format Fisik Dokumen
    Lihat Lebih Banyak
  • Lokasi
  • Bahasa
    Lihat Lebih Banyak
Ditemukan 79 dari pencarian Anda melalui kata kunci: subject="Manajemen"
Hal. Awal Sebelumnya 1 2 3 4 5 Berikutnya Hal. Akhir
cover
Manajemen pengenbangan sumber daya manusia
Komentar Bagikan
Muh. Kadarisman

Buku Manajemen Pengembangan Sumber Daya Manusia membahas tentang Pengertian dan Ruang Lingkup Pengembangan Sumber Daya Manusia beserta berbagai aspeknya, yaitu pengembangan melalui mutasi, promosi, pengawasan, pemberdayaan, motivasi kerja, pembinaan karier, assessment center, dan gugus kendali mutu. Di dalam buku ini terdapat sembilan subjudul tulisan yang membahas aspek-aspek yang berbeda, …

Edisi
Cetakan 5 : Juli 2022
ISBN/ISSN
978-979-769-429-6
Deskripsi Fisik
xviii, 502 Hlm.; 21 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
658.3 MUH m
Ketersediaan2
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
cover
Manajemen sumber daya manusia
Komentar Bagikan
Samsiah Aminah BorutIrfanYosephus Renmaur

Edisi
Cetakan 1 : Desember 2021
ISBN/ISSN
978-623-372-226-1
Deskripsi Fisik
xiv, 130 Hlm.; 23 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
658.3 SAM m

Edisi
Cetakan 1 : Desember 2021
ISBN/ISSN
978-623-372-226-1
Deskripsi Fisik
xiv, 130 Hlm.; 23 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
658.3 SAM m
Ketersediaan2
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
cover
Manajemen sumber daya manusia : suatu pendekatan fungsional teoritis dan apli…
Komentar Bagikan
Furtasan Ali YusufBudi Ilham Maliki

Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) sebagai suatu bidang yang khusus mempelajari peranan dan hubungan manusia dalam mencapai tujuan organisasi/perusahaan terus dikembangkan hingga sekarang. Sebuah organisasi atau perusahaan tentu menginginkan pencapaian tujuan secara efektif dan efisien, memiliki tenaga kerja yang kompeten, memiliki sistem konpensasi yang baik, mampu mengembangkan dan memanfaa…

Edisi
Cetakan 3 : Februari 2022
ISBN/ISSN
978-623-231-494-8
Deskripsi Fisik
xvi, 248 Hlm.; 23 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
658.3 FUR m
Ketersediaan2
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
cover
Manajemen sumber daya manusia terintegrasi islam
Komentar Bagikan
Tuti AndrianiZuhairansyah Arifin

Manajemen sumber daya manusia telah berkembang sejak lama seiring manusia hidup berorganisasi. Perkembangan manajemen sumber daya manusia berawal dari revolusi industri yang terjadi di Inggris yang kemudian semakin menjalar ke berbagai belahan dunia. Menjalarnya dampak revolusi industri dimanifestasikan dengan banyak berdirinya perusahaan besar yang bergerak di bidang perekonomian dan perdagang…

Edisi
Cetakan 1 : Desember 2022
ISBN/ISSN
978-623-372-755-6
Deskripsi Fisik
xii, 266 Hlm.; 23 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
658.3 TUT m
Ketersediaan2
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
cover
Manajemen sumber daya manusia : di lembaga keuangan syariah
Komentar Bagikan
Burhanuddin YusufM. Nur Rianto Al Arif

Lembaga Perekonomian umat termasuk di dalamnya Lembaga Keuangan Syariah semakin maju dan berkembang perlu diimbangi oleh kemajuan Manajemen Sumer Daya Manusia. Untuk itu posisi Sumber Daya manusia tidak hanya sebagai factor produksi semata namun perlu ditempatkan sebagai Human Capital yang menjadi aset Perusahaan. SDM di Lembaga Keuangan Syariah sebagai khalifah harus memiliki kemampuan profe…

Edisi
Cetakan 2 : Oktober 2016
ISBN/ISSN
978-979-769-760-0
Deskripsi Fisik
xiv, 300 Hlm.; 23 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
658.3 BUR m
Ketersediaan2
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
cover
Human capital management : menuju lintas generasi
Komentar Bagikan
Wibowo

Suatu organisasi dibangun dan dikembangkan untuk mencapai tujuan tertentu. Namun suatu organisasi tidak hidup dalam lingkungan hampa. Terlebih dalam situasi global, untuk mencapai tujuan menghadapi lingkungan kompetitif. Untuk itu organisasi perlu memiliki strategi untuk memperoleh competitive advantage. Organisasi harus melakukan investasi sumber daya manusia yang memiliki keunggulan berupa…

Edisi
Cetakan 1 : Maret 2024
ISBN/ISSN
978-623-08-0831-9
Deskripsi Fisik
xii, 258 Hlm.; 23 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
658.1 WIB h
Ketersediaan2
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
cover
Manajemen SDM : teori dan aplikasi pada bank umum syariah
Komentar Bagikan
Muhdar HM

Edisi
Cetakan 1 ; Juli 2020
ISBN/ISSN
978-623-231-415-3
Deskripsi Fisik
xii, 382 Hlm.; 23 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
658.3 MUH m

Edisi
Cetakan 1 ; Juli 2020
ISBN/ISSN
978-623-231-415-3
Deskripsi Fisik
xii, 382 Hlm.; 23 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
658.3 MUH m
Ketersediaan2
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
cover
Manajemen strategik : konsep dan aplikasi
Komentar Bagikan
M. Taufiq Amir

Edisi
Cetakan 5 : April 2022
ISBN/ISSN
978-979-769-329-9
Deskripsi Fisik
xx, 298 Hlm.; 23 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
658.401 2 MTA m

Edisi
Cetakan 5 : April 2022
ISBN/ISSN
978-979-769-329-9
Deskripsi Fisik
xx, 298 Hlm.; 23 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
658.401 2 MTA m
Ketersediaan2
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
cover
Pengantar manajemen sektor publik
Komentar Bagikan
Amy Y.S. RahayuKrisna Puji Rahmayanti

Manajemen sesungguhnya ada dalam setiap proses produksi, baik di organisasi publik maupun organisasi privat bisnis, dan organisasi nonprofit atau organisasi sosial. Tidak diragukan lagi bahwa semua organisasi memerlukan manajemen, termasuk organisasi pemerintah atau juga disebut organisasi publik. Karenanya, manajemen terhadap sektor publik penting untuk dipelajari. Terdapat tiga alasan pokok …

Edisi
Cetakan 1 : Mei 2023
ISBN/ISSN
978-623-372-977-2
Deskripsi Fisik
xvi, 284 Hlm.: 23 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
650 AMY p
Ketersediaan2
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
cover
Manajemen kinerja : pengelolaan, pengukuran, dan implikasi kinerja
Komentar Bagikan
Lijian Poltak SinambelaSarton Sinambela

Pada hakikatnya suatu organisasi didirikan untuk mencapai tujuan yang telah ditetapkan. Motor utama yang akan menjadi garda terdepan untuk pencapaian tujuan adalah pegawai. Oleh karenanya, kinerja pegawai haruslah dikelola dengan baik, sebab kinerja pegawai akan berkontribusi terbesar untuk mencapai kinerja organisasi. Ketika pegawai direkrut sudah tentu diberikan tanggung jawab pekerjaan yang …

Edisi
Cetakan 2 : Oktober 2021
ISBN/ISSN
978-602-425-599-2
Deskripsi Fisik
xxviii, 630 Hlm.; 23 cm
Judul Seri
-
No. Panggil
658.3 LIJ m
Ketersediaan2
Tambahkan ke dalam keranjang
Unduh MARCSitasi
Hal. Awal Sebelumnya 1 2 3 4 5 Berikutnya Hal. Akhir
PERPUSTAKAAN BESAR AL-FAHD
  • Informasi
  • Layanan
  • Pustakawan
  • Area Anggota

Tentang Kami

“The more that you read, the more things you will know. The more that you learn, the more places you'll go.”Surel : perpustakaansekolahislamalfahd@gmail.com

Cari

masukkan satu atau lebih kata kunci dari judul, pengarang, atau subjek

Donasi untuk SLiMS Kontribusi untuk SLiMS?

© 2025 — Senayan Developer Community

Ditenagai oleh SLiMS
Pilih subjek yang menarik bagi Anda
  • Karya Umum
  • Filsafat
  • Agama
  • Ilmu-ilmu Sosial
  • Bahasa
  • Ilmu-ilmu Murni
  • Ilmu-ilmu Terapan
  • Kesenian, Hiburan, dan Olahraga
  • Kesusastraan
  • Geografi dan Sejarah
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Pencarian Spesifik
Kemana ingin Anda bagikan?