Perubahan budaya organisasi dalam skala besar dan berkesinambungan hanya dapat terjadi bila pertama- tama masing- masing individu mengubah dirinya. Stephen Covey telah menghasilkan pengaruh yang tiada banding dalam bukunya yang inspirasional, the seven habits of highly efective people. Ia terus melanjutkan usahanya merevolusi lingkungan kerja dengan pandangan- pandangan yang penuh kekuatan s…
Andrew Grove adalah manajer paling dinamis di kawasan industri berteknologi tinggi, silicon valley, Amerika Serikat. Ia membawa perusahaan intel menuju kebangkitannya yang sensasional dengan mendominasi pasar mikrochip, menetapkan sebuah model bagi manajemen high-tech dan high-growth, serta mengubah teori peluang strategis.
Pengkhotbah paling Laris yang Mengorbankan Revolusi Manajemen Tom Peters adalah maestro bisnis yang dibahas dalam buku Maestro Bisnis Inspirator yang Mengubah Dunia Bisnis. Buku ini ditulis oleh Robert Heller dan diterbitkan oleh Erlangga pada tahun 2004. Tom Peters adalah seorang yang menyerukan peran utama bisnis dalam menjadikan dunia lebih baik. Ia percaya bahwa bisnis dapat menjadi tela…
Perintis dan filsuf yang mengubah duni kerja
Ketika pensiun dari jaliarannya sebagai CEO (GE) pada rahun 2000, dia retap menjadi panutan terutama berasal darl kekayaan berlimpah Saat April Fool?s Day 1981, ketika Welch kepemimpinan, bursa efek menilai GE pada kisaran Pada musim gugur 1999, nilai tersebut relah-.-melonjak menjadi l0,8 miliar.
Perintis dan filsuf yang mengubah duni kerja
Andrew Grove adalah manajer paling dinamis di kawasan industri berteknologi tinggi, silicon valley, Amerika Serikat.